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卒後臨床研修評価認定病院
NPO法人卒後臨床研修評価機構(JCEP)認定取得
臨床研修の第三者評価で高い評価を頂きました。これからも良医の育成に努めていきます。
JCEPの評価内容
臨床研修の第三者評価とは
城北病院では2011年から臨床研修の第三者評価であるNPO法人卒後臨床研修評価機構(以下JCEP)による評価を受けています。JCEPは、国民に対する医療の質の改善と向上をめざすため、臨床研修病院における研修プログラムの評価や研修状況の評価を行い、臨床研修病院のプログラム改善、医師の養成に寄与することを目的としています。
城北病院がJCEPを受審する目的
城北病院は40年以上前から200人以上の医師を育ててきた歴史があり、自前の研修制度について誇りを持っていますが、その研修は第三者からはどんな評価を頂けるのか、そして評価を受けることで更に研修内容をレベルアップさせることを目的に受審をすることにしました。これまで4回受審していますが、受審を続けることで、全国レベルの質を維持することができています。JCEP認定施設は北陸3県の中で、城北病院が第1号です。
JCEPの評価内容
貴院は5つのコンセプトを掲げて地域に密着した医療を推進しておられ、5つの研修目標と8つ の基本方針を掲げ、プライマリ・ケアを実践できる医師の育成を目指しています。多職種参加の指 導体制のもとで、毎月の面談実施、放射線技師によるエコー実技指導、グレード判定を用いた救 急当直の形成的評価などの特徴的な取り組みを実践し、研修医の満足度は高いものがあります。 しかし、いくつかの検討の余地があります。例えばCPCや補完する死亡症例検討会の実施、退院時サマリーやインシデントレポートの作成、労働に該当しない自己研鑽の明文化、虐待やACPに関する研修、研修期間中の病歴要約の作成と評価、シミュレーターを用いた手技の修得計画などです。今後、これらの課題を克服して、更に質の高い臨床研修を実践していくことを期待しています。貴院の益々の御発展を祈念いたします。
項目別の評価
概ね『適切』と評価されました。(中項目19/27 70%、小項目75/86 87%)
今後の取り組み
今後も、多職種協同の力を活かしながら、病院全体で研修医を育てるシステム作りに力を入れていきます。インシデントレポートについては、再発防止やシステムの改善につながる重要なレポートという認識を研修医の中に育てながら作成率向上に向けて努力を行っています。退院時サマリーの作成率向上についても、1週間以内の作成率は77.3%と向上しています。担当患者さんの入院中からサマリーをまとめる文化作りを進めていきます。